违反公司制度解除劳动合同有补偿吗
金华市金东区刑事律师咨询
2025-05-20
违反公司制度被解雇，通常无补偿。依据《劳动合同法》，劳动者违规被解除合同无权要求补偿，且可能需赔偿损失。不及时处理可能导致单位权益受损。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为确认违规事实后解雇，无需补偿。若存在争议，可协商或劳动仲裁。选择时应考虑事实清晰度及双方意愿，确保合法合规。
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