事业单位调动工资关系不给转正，可申请仲裁。依据《劳动法》等相关法律，劳动者享有对应级别待遇，工资应随调动而调整。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响职业发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫事业单位调动工资不给转正，常见处理方式为协商、仲裁、诉讼。首先应尝试与单位协商；协商不成，可向劳动争议仲裁机关申请仲裁；对仲裁结果不服，再向人民法院提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫事业单位调动不转正，这样处理：1. 与单位沟通，明确转正及工资调整要求，尝试协商解决。2. 协商无果，准备相关证据，如调动文件、工资单等，向劳动争议仲裁机关申请仲裁。3. 若仲裁结果不满意，可整理仲裁材料，向人民法院提起诉讼，维护自身权益。
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